Нижневартовский район
Официальный сайт администрации
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра

Сведения о вакантных должностях

Сведения о вакантных должностях муниципальной службы

в администрации Нижневартовского района

№ п/п

Наименование должности муниципальной службы

Квалификационные требования для замещения должности муниципальной службы 

Прием

1.     

Заместитель главы района по социальным вопросам

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

2.     

Заместитель главы района – начальник управления экологии, природопользования, земельных ресурсов, по жилищным вопросам и муниципальной

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

3.     

Заместитель главы района –

начальник управления градостроительства, развития жилищно-коммунального комплекса и энергетики

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

4.     

Заместитель главы района по управлению делами и развитию местного самоуправления

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

5.     

Начальник управления образования и молодежной политики

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

6.     

Начальник управления обеспечения деятельности администрации района

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

7.     

Начальник управления культуры и спорта

высшее образование и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ

8.     

Начальник архивного отдела

высшее образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Отбор для рассмотрения кандидатуры осуществляется на конкурсной основе в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ



 -